Rząd opublikował projekt rozporządzenia dotyczący płacy minimalnej na 2026 rok. Wiemy, ile ma wynieść najniższe wynagrodzenie i jaka stawka godzinowa czeka pracowników.
Minimalne wynagrodzenie za pracę ponownie wzrośnie. Jak wynika z opublikowanego projektu rozporządzenia, od stycznia 2026 roku najniższa pensja ma wynosić 4806 zł brutto, a stawka godzinowa – 31,40 zł.
To potwierdzenie propozycji przedstawionej przez rząd już wcześniej, która teraz znalazła się w oficjalnych dokumentach.
Co roku wysokość płacy minimalnej negocjowana jest w ramach Rady Dialogu Społecznego, w której zasiadają przedstawiciele rządu, związków zawodowych i organizacji pracodawców. Tegoroczne rozmowy zakończyły się jednak fiaskiem – strony nie wypracowały wspólnego stanowiska.
Zgodnie z obowiązującymi przepisami, jeśli w wyznaczonym terminie Rada Dialogu Społecznego nie ustali kwoty, decyzję podejmuje Rada Ministrów w formie rozporządzenia. Nie może ona jednak zaproponować stawek niższych niż te, które były przedmiotem wcześniejszych negocjacji.
Propozycja rządu zakłada, że od 1 stycznia 2026 roku najniższe wynagrodzenie za pracę wyniesie 4806 zł brutto. Minimalna stawka godzinowa dla umów cywilnoprawnych miałaby wynosić 31,40 zł brutto. To wartości, które rząd wskazał już w czerwcu – teraz zostały one oficjalnie utrzymane.
Związki zawodowe domagają się wyższej kwoty – proponują, by minimalne wynagrodzenie wyniosło co najmniej 5015 zł brutto. W ich ocenie zaproponowana przez rząd kwota jest zbyt niska i nie odpowiada realnym kosztom życia.
Z kolei organizacje pracodawców określają propozycję jako umiarkowaną i wskazują, że stanowi kompromis między oczekiwaniami rynku pracy a możliwościami budżetu firm.
Wzrost najniższego wynagrodzenia gwarantuje ustawa. Jego wysokość nie może być niższa niż prognozowany wzrost cen towarów i usług.
Jeśli w pierwszym kwartale roku, w którym prowadzone są negocjacje, płaca minimalna jest niższa niż połowa przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce, ustawowy wzrost dodatkowo uwzględnia część prognozowanego przyrostu PKB.
Źródło zdjęcia głównego: Obraz Henryk Niestrój z Pixabay
0
0
0
0
0
0
Robert06:52, 01.08.2025
Według aktualnych cen i inflacji, minimalna płaca powinna obecnie wynosić 10 tysięcy i sobie nie róbcie jaj. Za 5 tysięcy to można co najwyżej opłacić rachunki i przewegetować do kolejnej wypłaty. Ponadto należy zmienić politykę i nie dawać kasy za nic nierobom i patusom.
Użytkowniku, pamiętaj, że w Internecie nie jesteś anonimowy. Ponosisz odpowiedzialność za treści zamieszczane na portalu mojakruszwica.pl. Dodanie opinii jest równoznaczne z akceptacją Regulaminu portalu. Jeśli zauważyłeś, że któraś opinia łamie prawo lub dobry obyczaj - powiadom nas [email protected] lub użyj przycisku Zgłoś komentarz
Jest konkurs na sekretarza Gminy Kruszwica. Jakie warun
Ciekawe czy Wiesia dała człowieka jako wtykę ale na pewno namaściła swego pisioka.Jednak to zwykła szajka
gryf
17:57, 2025-08-01
Gmina: Nie będzie likwidacji stanowiska dyrektora Urzęd
Ten pisi .... to ma tupet. Buta i arogancja to jego drugie imię.
fagot
17:51, 2025-08-01
Policja bierze się za hulajnogi. Testują nowy sprzęt
Policja może i tak ale Kruszwicy milicjanci ? Śmiech na sali oni są ślepi na wszelkie nieprawidłowości bo najważniejszy jest spokój.
Neo
17:49, 2025-08-01
Nowe stawki za wodę i ścieki w Kruszwicy od 13 sierpnia
Opłaty jak za burbon a woda ściek. Chcieliście pislamabad to macie
gryf
17:45, 2025-08-01
2 0
a wiesz czym się kończy podnoszenie płacy minimalnej? ciągłą inflacją xd